Mô tả:
CÔNG ĐOÀN GD NINH SƠN
CÔNG ĐOÀN TH HÒA SƠN
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
Hòa Sơn, ngày 20 tháng 5 năm 2016
BÁO CÁO
TỔNG KẾT CÔNG TÁC NỮ CÔNG
NĂM HỌC 2015 – 2016
Thực hiện Chương trình công tác nữ công của Công đoàn Giáo dục Ninh Sơn và
Chương trình công tác Ban Nữ công đơn vị, phong trào nữ cán bộ, giáo viên, công
nhân viên (CB-GV-CNV) trong đơn vị năm học 2015 – 2016 đạt được những kết quả
sau :
I.Đặc điểm tình hình nữ cán bộ, giáo viên, công nhân viên :
Số lượng nữ CB-GV-CNV là 26/29 CB-GV-CNV của đơn vị, chiếm tỉ lệ 90 %
Số lượng nữ Đảng viên là 4/4 Tổng số Đảng viên của đơn vị, chiếm tỉ lệ 100%
Trình độ văn hóa: TH có 0 chị. THCS có 01 chị. THPT có 25 chị
Trình độ chuyên môn : sau đại học có 0 chị . Đại học có 17 chị. Cao đẳng có 7
chị. Trung cấp có 2 chị. Sơ cấp có 0 chị. Hiện tại có 0 chị đang học Tiến sĩ; có 0
chị đang học Thạc sĩ
Trình độ lý luận trính trị: Cao cấp có 0 chị. Trung cấp có 1 chị. Sơ cấp có 0 chị
Số nữ được đề bạt vào các chức danh lãnh đạo cấp ủy Đảng, HĐND, cấp phó trở
lên ở địa phương, đơn vị :0
II.Kết quả đạt được:
1.Công tác tuyên truyền giáo dục :
Công tác tuyên truyền giáo dục được đẩy mạnh với nội dung trọng tâm vận động
nữ CB-GV-CNV thực hiện tốt đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách pháp
luật của Nhà nước, đặc biệt những nội dung liên quan đến lao động nữ và trẻ em.
Trong năm học tuyên truyền một số nội dung : Bình đẳng giới
Nhân kỷ niệm 20/10 tổ chức cho CB-GV-CNV Tọa đàm, văn nghệ, hái hoa dân
chủ, tìm hiểu ngày 20/10.
Ngày 8/3 tổ chức đi Dã ngoại 1 ngày tại khu du lịch biển NInh Chữ, Ninh Thuận
Nhày 28/6 ban Nữ công CĐCS tổ chức một số hoạt động thi đấu bóng chuyễn
Nữ giữa ĐVCĐ và Đoàn Thanh niên của đơn vị.
Thông qua các hoạt động trên, nhằm giúp cho nữ CB-GV-CNV nhận thức sâu
sắc hơn về vai trò, vị trí của người phụ nữ, cũng như tinh thần đoàn kết đấu tranh
vì mục tiêu bình đẳng giới và phát triển của Phụ nữ Việt Nam.
2.Phong trào thi đua “Giỏi việc trường, đảm việc nhà”.
Luôn luôn đẩy mạnh phong trào thi đua “Giỏi việc trường,đảm việc nhà”,
phong trào “ Phụ nữ tích cực học tập, lao động và sáng tạo, xây dựng gia đình
hạnh phúc” và phong trào “Xây dựng gia đình 5 không, 3 sạch”
Ngay đầu năm học, phát động phong trào thi đua và tổ chức cho nữ CB-GVCNV đăng ký phong trào thi đua“Giỏi việc trường,đảm việc nhà”, có 26 chị
đăng ký thực hiện, chiếm tỉ lệ 100%
Kết quả phong trào thi đua “Giỏi việc trường,đảm việc nhà”:
STT
1
Số nữ đạt danh hiệu
Đơn vị tính
Số lượng
-Lao động tiên tiến
Người
22
Tỷ lệ so với nữ CNVCLĐ
%
84,6
2
-Chiến sĩ thi đua
Người
+Cấp cơ sở
Người
6
+Cấp tỉnh
Người
0
+Cấp toàn quốc
Người
0
3
-Số nữ được tặng Bằng khen của
Người
0
UBND, Bộ GD-ĐT…
4
-Số nữ đạt danh hiệu “Giỏi việc
Người
26
trường,đảm việc nhà”
+Số nữ được CĐCS khen thưởng
Người
4
+ Số nữ được CĐCS tỉnh khen thưởng
Người
0
+ Số nữ được LĐLĐ tỉnh (CĐGD VN)
Người
0
khen thưởng
+Số nữ được TLĐ khen thưởng
Người
0
5
-Số nữ được tặng bằng “Lao động sáng
Người
0
tạo”
6
Số gia đình nữ CB-GV-CNV được công
Người
26
nhận “Gia đình văn hóa”
3. Hoạt động xã hội trong nữ CB-GV-CNV
- Hoạt động nhân đạo từ thiện:
+ Chăm sóc, phụ dưỡng 0 Mẹ Việt Nam anh hùng
+ Giúp đỡ 1 nữ có hoàn cảnh khó khăn
+ Vận động nữ CB-GV-CNV tham gia ủng hộ quỹ Vì người nghèo, Đền ơn đáp
nghĩa : 8.718.000 đồng
+ Nhân dịp Tháng hành động vì trẻ em,Tết Trung thu, Ngày Quốc Tế thiêu nhi :
tặng quà cho các cháu với số tiền 1200.000 đồng
Tổ chức khám sức khỏe định kỳ :0
- Công tác Dân số- KHHGD :Không có cá nhân vi phạm KHHGD
- Hoạt động vay vốn
- Thực hiện chính sách và bảo vệ quyền lợi lao động nữ
III.Đánh giá chung :
1.Ưu điểm:
Ban Nữ công làm tốt công tác giáo dục tới nữ CNVCLĐ tại đơn vị, quan tâm,
giúp đỡ những nữ có hoàn cảnh khó khăn. Nữ công tác đều có ý thức cao trong các
phong trào thi đua, tích cực trong công tác.
2.Hạn chế :
Nữ công trong diện sinh đẻ và con mọn trong năm nhiều nên khó khăn trong hoạt
động các phong trào.
TM.BAN CHẤP HÀNH
CHỦ TỊCH
TM.BAN NỮ CÔNG
TRƯỞNG BAN
- Xem thêm -