Mô tả:
BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO
TRƯỜNG ĐẠI HỌC SƯ PHẠM TP HỒ CHÍ MINH
Nguyễn Thị Lan Anh
QUẢN LÝ CÔNG TÁC VĂN THƯ LƯU TRỮ TẠI
TRƯỜNG ĐẠI HỌC SƯ PHẠM TP. HỒ CHÍ MINH
LUẬN VĂN THẠC SĨ KHOA HỌC GIÁO DỤC
Thành phố Hồ Chí Minh – 2015
BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO
TRƯỜNG ĐẠI HỌC SƯ PHẠM TP HỒ CHÍ MINH
Nguyễn Thị Lan Anh
QUẢN LÝ CÔNG TÁC VĂN THƯ LƯU TRỮ TẠI
TRƯỜNG ĐẠI HỌC SƯ PHẠM TP. HỒ CHÍ MINH
Chuyên ngành: QUẢN LÝ GIÁO DỤC
Mã ngành: 60 14 01 14
LUẬN VĂN THẠC SĨ KHOA HỌC GIÁO DỤC
NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC:
TS. HỒ VĂN LIÊN
Thành phố Hồ Chí Minh – 2015
Lời cam đoan
Tôi xin cam đoan phần nghiên cứu và thực hiện luận văn là do
chính tôi thực hiện, không sao chép từ công trình nghiên cứu nào. Nếu sai
tôi xin hoàn toàn chịu trách nhiệm.
Lời cảm ơn
Để hoàn thành luận văn này, tôi đã nhận được hoàn thành với sự
giúp đỡ rất nhiều từ Quý Thầy Cô, các bạn học viên lớp Cao học QLGD
K24, Trường ĐHSP Tp.Hồ Chí Minh và bạn bè, người thân.
Tôi xin gửi lời cảm ơn chân thành nhất đến:
TS. Hồ Văn Liên - người hướng dẫn khoa học đã luôn tận tình
hướng dẫn, động viên, khích lệ tôi trong suốt quá trình thực hiện đề tài.
Quý thầy cô giảng dạy, hướng dẫn học tập cho lớp cao học Quản Lý
Giáo Dục K24 đã giảng dạy cho tôi những kiến thức vô cùng quý báu cho
đề tài này.
Ban chủ nhiệm và Giảng viên các Khoa trong trường, đặc biệt là các
Thầy Cô chuyên viên của phòng Tổ chức – Hành chính cùng các bạn sinh
viên đã tận tình hỗ trợ, tạo điều kiện để tôi nghiên cứu và hoàn thành luận
văn.
Cảm ơn gia đình, anh chị, bạn bè đã động viên và hỗ trợ tôi trong
thời gian học tập cũng như khi thực hiện luận văn này.
Tp. Hồ Chí Minh, tháng 9 năm 2015
Người làm luận văn
Nguyễn Thị Lan Anh
MỤC LỤC
Trang phụ bìa
Lời cam đoan
Lời cảm ơn
Danh mục các chữ viết tắt
Danh mục các bảng
Danh mục các hình vẽ, đồ thị
MỞ ĐẦU
Trang
1. Lý do chọn đề tài ......................................................................................... 1
2. Mục đích nghiên cứu ................................................................................... 3
3. Khách thể và đối tượng nghiên cứu........................................................... 3
4. Giả thuyết khoa học .................................................................................... 3
5. Nhiệm vụ nghiên cứu .................................................................................. 4
6. Phương pháp luận nghiên cứu ................................................................... 4
7. Giới hạn và phạm vi nghiên cứu ................................................................ 6
Chương 1. CƠ SỞ LÝ LUẬN CỦA QUẢN LÝ CÔNG TÁC VĂN THƯ
LƯU TRỮ 7
1.1. Lịch sử nghiên cứu vấn đề ................................................................. 7
1.2. Các khái niệm cơ bản ....................................................................... 10
1.2.1. Công tác văn thư, lưu trữ.............................................................. 10
1.2.2. Quản lý ......................................................................................... 12
1.2.3. Quản lý giáo dục........................................................................... 14
1.2.4. Quản lý trường học....................................................................... 15
1.2.5. Quản lý công tác văn thư lưu trữ trong nhà trường...................... 16
1.3. Công tác văn thư lưu trữ ở trường đại học .................................... 16
1.3.1. Vị trí, vai trò của công tác văn thư, lưu trữ .................................. 16
1.3.2. Những yêu cầu đối với công tác văn thư lưu trữ.......................... 18
1.4. Quản lý công tác văn thư lưu trữ .................................................... 20
1.4.1. Chủ thể, khách thể và đối tượng quản lý công tác văn thư lưu trữ ở
trường đại học ........................................................................................... 20
1.4.2. Mục tiêu quản lý công tác văn thư lưu trữ ở trường đại học ....... 23
1.4.3. Nội dung quản lý công tác văn thư lưu trữ ở trường đại học ....... 23
1.4.4. Các nguyên tắc và phương pháp quản lý công tác văn thư lưu trữ31
1.4.5. Các chức năng quản lý công tác văn thư lưu trữ .......................... 33
1.5. Các yếu tố ảnh hưởng đến quản lý công tác văn thư lưu trữ ....... 36
1.5.1. Cơ chế quản lý công tác văn thư lưu trữ trong nhà trường .......... 36
1.5.2. Năng lực và phẩm chất của cán bộ quản lý và những người làm công
tác văn thư lưu trữ ..................................................................................... 37
1.5.3. Cơ sở vật chất, điều kiện phục vụ cho công tác văn thư lưu trữ .. 37
Chương 2. THỰC TRẠNG QUẢN LÝ CÔNG TÁC VĂN THƯ LƯU
TRỮ TẠI TRƯỜNG ĐẠI HỌC SƯ PHẠM TP. HỒ CHÍ MINH ........... 40
2.1. Khái quát về trường Đại học Sư phạm Tp. Hồ Chí Minh ............ 40
2.2. Mô tả mẫu khảo sát .......................................................................... 43
2.3. Thực trạng công tác văn thư lưu trữ tại trường Đại học Sư phạm Tp.
Hồ Chí Minh ............................................................................................... 45
2.4. Thực trạng quản lý công tác văn thư lưu trữ tại trường Đại học Sư
phạm Tp. Hồ Chí Minh ............................................................................. 50
2.4.1. Thực trạng thực hiện các nội dung quản lý công tác văn thư lưu trữ
50
2.4.2. Thực trạng thực hiện các chức năng quản lý công tác văn thư lưu trữ
60
2.4.3. Những khó khăn và thuận lợi trong việc quản lý công tác văn thư lưu
trữ tại trường đại học Sư phạm Tp. Hồ Chí Minh .................................... 64
2.5. Đánh giá thực trạng .......................................................................... 66
2.5.1. Ưu điểm ........................................................................................ 66
2.5.2. Hạn chế ......................................................................................... 67
2.5.3. Nguyên nhân thực trạng ............................................................... 67
Chương 3. BIỆN PHÁP QUẢN LÝ CÔNG TÁC VĂN THƯ LƯU TRỮ
TẠI TRƯỜNG ĐẠI HỌC SƯ PHẠM TP. HỒ CHÍ MINH ..................... 71
3.1. Cơ sở đề xuất biện pháp ................................................................... 71
3.1.1. Cơ sở lý luận................................................................................. 71
3.1.2. Cơ sở thực tiễn ............................................................................. 71
3.2. Nguyên tắc đề xuất các biện pháp ................................................... 71
3.2.1. Nguyên tắc đảm bảo tính hệ thống – cấu trúc .............................. 71
3.2.2. Nguyên tắc đảm bảo tính khoa học .............................................. 72
3.2.3. Nguyên tắc đảm bảo tính khả thi và hiệu quả .............................. 72
3.3. Một số biện pháp nâng cao hiệu quả quản lý công tác văn thư lưu
trữ tại trường Đại học Sư phạm Tp. Hồ Chí Minh................................. 72
3.3.1. Biện pháp tác động vào nhận thức ............................................... 72
3.3.2. Biện pháp phát triển đội ngũ nhân sự........................................... 73
3.3.3. Biện pháp hoàn thiện các chức năng quản lý ............................... 74
3.3.4. Biện pháp pháp tăng cường đầu tư cơ sở vật chất, phương tiện, công
nghệ thông tin............................................................................................ 75
3.3.5. Biện pháp tăng cường sự phối hợp trong công tác văn thư lưu trữ76
3.4. Kết quả khảo sát tính khả thi và tính cần thiết của các biện pháp77
KẾT LUẬN VÀ KIẾN NGHỊ
TÀI LIỆU THAM KHẢO
PHỤ LỤC
DANH MỤC CÁC CHỮ VIẾT TẮT
Viết đầy đủ
Viết tắt
Cán bộ quản lý
CBQL
Đại học Sư phạm Tp. Hồ Chí Minh
ĐHSP TP.HCM
Điểm trung bình
ĐTB
Giảng viên
GV
Sinh viên
SV
Văn thư Lưu trữ
VTLT
DANH MỤC CÁC BẢNG
STT
Tên bảng
Trang
Bảng 2.1.
Mô tả mẫu khảo sát (đối tượng khảo sát là
CBQL, GV và Trợ lý giáo vụ )
42
Bảng 2.2.
Mô tả mẫu khảo sát (đối tượng chuyên viên)
42
Bảng 2.3.
Mô tả mẫu khảo sát (đối tượng sinh viên)
42
Bảng 2.4.
Các yêu cầu trong công tác VTLT
47
Bảng 2.5.
Đánh giá chung về công tác VTLT
48
Bảng 2.6.
Kết quả khảo sát thực trạng thực hiện các nội
dung quản lý công tác văn thư
49
Bảng 2.7.
Kết quả khảo sát thực trạng thực hiện các nội
dung quản lý công tác lưu trữ
52
Bảng 2.8.
Kết quả khảo sát thực trạng quản lý đội ngũ
nhân viên làm công tác văn thư
53
Bảng 2.9.
Kết quả khảo sát thực trạng quản lý các điều
kiện, phương tiện phục vụ công tác văn thư
lưu trữ
55
Bảng 2.10.
Kết quả khảo sát thực trạng quản lý các điều
kiện, phương tiện phục vụ công tác văn thư
lưu trữ (đối với SV)
57
Bảng 2.11.
Kết quả khảo sát thực trạng thực hiện các
nguyên tắc và phương pháp quản lý công tác
văn thư lưu trữ
58
Bảng 2.12.
Kết quả khảo sát thực trạng thực hiện các
chức năng quản lý công tác văn thư lưu trữ
59
Bảng 2.13
Kết quả khảo sát khó khăn và thuận lợi
63
Bảng 3.1
Kết quả khảo sát tính cần thiết và tính khả thi
của các biện pháp
76
DANH MỤC CÁC HÌNH VẼ, BIỂU ĐỒ
STT
Tên bảng
Trang
Hình 1.1.
Sơ đồ khái niệm quản lý
13
Hình 1.2.
Sơ đồ quản lý xây dựng và ban hành văn
bản
23
Hình 1.3.
Ứng dụng công nghệ thông tin vào một
số khâu của công tác văn thư lưu trữ
31
Hình 1.4.
Lập kế hoạch công tác VTLT
34
Biểu đồ 2.1.
Kết quả khảo sát về tầm quan trọng của
công tác văn thư lưu trữ
44
Biểu đồ 2.2.
Kết quả khảo sát về Mức độ quan tâm
đến công tác VTLT
45
Biểu đồ 2.3.
Kết quả khảo sát ý kiến về mức độ cần
thiết tìm hiểu về hoạt động VTLT
46
Biểu đồ 2.4.
Đánh giá chung của SV về công tác
VTLT
48
Biểu đồ 2.5
Kết quả khảo sát nội dung đóng góp ý
kiến
65
Biểu đồ 3.1
Tính cần thiết của biện pháp tăng cường
đầu tư cơ sở vật chất, phương tiện, công
nghệ thông tin
81
Biểu đồ 3.2
Tính khả thi của biện pháp tăng cường
đầu tư cơ sở vật chất, phương tiện, công
nghệ thông tin
81
- Xem thêm -